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打造“硬”标准 “四不”措施让清风常驻

发布时间:2022-07-08  来源:机关纪委  

清廉机关建设是一项长期系统工程,市机关事务服务中心注重着眼常态长效,“四不”措施,构建防控体系,擦亮高质量发展的勤廉底色。

主体责任扛在肩不放手。牵住党组这个主体责任的“牛鼻子”,坚决执行党组书记首责主责和班子成员分管之责始终坚持把党的政治建设摆在首位,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,不折不扣落实中央大政方针、省委省政府决策部署和市委市政府工作要求,教育引导全中心党员干部牢固树立“四个意识”,自觉做到“两个维护”。全面落实《从严治党主体责任清单》和《履职尽责工作任务清单》为抓手,分解任务,压实责任

廉洁文化常熏陶不放松学习贯彻中共中央印发的《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》,以理想信念强基固本,以先进文化启智润心,以高尚道德砥砺品格。坚持用廉文化建设筑牢机关事务系统干部队伍思想堤坝,着重打造具有后勤特色的廉洁文化建设,“勤俭办一切事情”,“带头过紧日子”“不想腐”成为后勤干部的思维习惯和价值取向。党风廉政宣教月、党组理论学习中心组、支部主题党日活动、清廉机关建设为抓手,创新宣教活动形式积极开展寓教于乐、丰富多彩的清廉文化活动,使广大党员干部明纪律、知底线,增强清廉价值认同感和行动自觉性

制度约束重执行不放宽。用力扎紧制度的笼子,规范人、事、权管理,严格执行新修订制订的《党组议事规则》《市机关事务服务中心“三重一大”事项决策制度实施细则》、《市机关事务服务中心项目建设管理制度》、《日常经费审批报销制度》等,基本形成靠制度管人、管权、管事的权力运行机制,加强对制度执行情况的监督检查,适时开展专项监督检查,坚持定期公开通报,以问题整改促干部作风建设。

正风肃纪严问责不放过。开展会风会纪检查、上下班纪律抽查、节假日值班巡查等日常监督;开展安全生产、疫情防控、财务管理等专项检查;机关纪委参与重大项目政府采购工作;用好派驻纪检组纪律检查建议、各项审计反馈问题等,对履职不力违纪严重的工作人员,坚持抓早抓小,动真碰硬,加大运用监督执纪“第一种形态”,强化“不敢腐”的震慑,让清风正气更加充盈(秦丽霞)


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